photo Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Directeur(trice) des services administratifs et financiers

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

La Direction Administrative et Financière comporte : - 1 cadre de direction (Responsable Administrative et Financière) - 1 cadre technique (Responsable Informatique) - 4 techniciens (comptables / contrôleurs de gestion) Le mode de gouvernance est fondé sur l'intelligence collective, favorisant l'autonomie et la participation de chaque collaborateur-rice. Contexte et périmètre : - Budget annuel : 33 M€ dont 65% de masse salariale - Multi-financement (concours publics, subventions, prestations) - Réseau : 1 Siège Social, 35 Etablissements et Services, dont 13 sous tarification (cadre normalisé identique) et 22 sous subventions - Logiciels utilisés : o Sage 100 (Comptabilité/Immos/Etats Comptables et Fiscaux) : cadres normalisés en cours d'automatisation o Zeendoc (GED) o NOVRH (Paie & RH) Description générale du poste : Sous l'autorité de la Directrice Générale, et en cohérence avec les orientations stratégiques de la Fondation, le/la DAF supervise l'ensemble de la comptabilité générale, des rapprochements bancaires, des affectations comptables et de la conformité des écritures jusqu'au bilan : - Pilotage budgétaire et financier o S'assurer d'une trésorerie nécessaire au fonctionnement[...]

photo Semaines de l'Art

Semaines de l'Art "Dans les secrets des nuages" au musée d'Art et d'Archéologie de Senlis

Histoire - Civilisation, Patrimoine - Culture, Exposition

Senlis 60300

Du 23/04/2026 au 24/04/2026

Un jeudi et un vendredi par mois, à 14h30, les musées vous proposent une initiation à l'histoire de l'art. À travers les collections, les expositions temporaires et d'autres thématiques, vous apprendrez à lire une œuvre, à reconnaître les techniques et à vous interroger sur les genres et les courants artistiques. En avril, découvrez ce qu'aurait pu être l'exposition "Entre ciels et toiles" avec un budget et un espace illimités. En filigrane, vous apprendrez comment se monte une exposition temporaire. 3€ en plus des droits d'entrée. Inscription conseillée au 03 44 29 49 93 ou à musees@ville-senlis.fr

photo Consultant(e) fonctionnel(le) des systèmes d'information

Consultant(e) fonctionnel(le) des systèmes d'information

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

*** Forum de l'Emploi OGC Nice Jeudi 26 mars 2026 de 9H30 à 16H00 au Stade ALLIANZ RIVIERA - Accès OUEST - Porte K Ligne de Tram 3 - Arrêt Stade. Parking P1 Bis ouvert et gratuit *** La direction Assurance Qualité Corporate recherche un(e) PMO Programme Annexe 1 (H/F) en CDI, basé à Carros (06). En étroite collaboration avec le Directeur de programme Remédiation Annexe 1, vous aurez pour mission d'assurer le pilotage opérationnel, le suivi méthodologique et la cohérence du plan de mise en compliance du site de Carros et des autres sites du groupe produisant des produits stériles. Vos Missions ? Sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de programme, vous intervenez sur les volets suivants : -Pilotage et Méthodologie : Contribuer à l'établissement de la charte projet et structurer les livrables ainsi que les délais associés. -Gestion des Ressources et Budget : Assurer le suivi du budget du projet et veiller à l'utilisation optimale des outils et du personnel. -Suivi de la Performance : Consolider les ICP (Indicateurs Clés de Performance) pour mesurer l'avancement et l'efficacité des actions de remédiation. -Reporting et Documentation : Préparer les supports de[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Laversines, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance à l'Adulte de l'Oise (ADSEAO) est actrice du secteur social et médico-social. Avec une expertise de plus de 60 ans, la création et l'évolution de l'ADSEAO sont marquées par la vitalité d'un engagement fondé sur des valeurs humanistes. Elle intervient sur les territoires au travers de ses 4 Pôles d'Activité, agissant dans des champs de compétence divers : la protection de l'Enfance, la prévention, l'éducation, l'inclusion sociale et l'autonomie. La volonté de l'ADSEAO d'accompagner le projet de la personne quelle que soit sa difficulté se traduit par sa devise « Être là où le dispositif n'est pas ». Missions : Au sein d'un Service d'Accompagnement Médico-social pour adultes en situation de handicap psychique, vous assurerez dans le respect des valeurs associatives, du projet d'Etablissement et sous l'autorité du directeur du Pôle Education et Accompagnement Spécialisé ainsi que du chef de service éducatif, l'accompagnement et la coordination des actions socio-éducatives auprès du public accompagné. Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et vous interviendrez auprès des personnes dans leur milieu[...]

photo Chargé / Chargée de développement social et urbain

Chargé / Chargée de développement social et urbain

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO) est un territoire de 90 000 habitants, situé aux portes de l'Île-de-France et des Hauts-de-France. Après un déclin industriel, elle a engagé depuis plus de 20 ans une transformation urbaine ambitieuse afin de renforcer son attractivité, à proximité de Paris (30 minutes de Gare du Nord) et à horizon 2028 de l'aéroport de Roissy. Avec 40 % de sa population vivant en quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV), l'ACSO coordonne plusieurs dispositifs majeurs avec ses partenaires pour répondre aux enjeux sociaux et urbains : Le Contrat de ville 2024-2030, déployé sur 7 QPV dans les communes de Creil, Nogent-sur-Oise, Montataire et Villers-Saint-Paul, autour de cinq axes : insertion et emploi, éducation/culture/sport, sécurité, santé et transition écologique. L'ACSO en assure également le suivi (TFPB, intégration de nouveaux QPV). Le Nouveau Programme de Renouvellement Urbain (NPRU), soutenu par l'ANRU, à Creil (20 000 habitants) et Montataire (3 700 habitants). La stratégie intercommunale de sécurité et de prévention de la délinquance (STSPD), structurée autour de quatre priorités : prévention de la délinquance des jeunes,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Boran-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre association LE HOME DE L'ENFANCE présente depuis 1958 dans la protection de l'enfance, recherche un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur H/F pour son établissement situé à BORAN SUR OISE, La Maison Jacques Sevin : 28 jeunes, garçons et filles, âgés de 5 à 18 ans, confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Oise. Les enfants sont répartis en deux unités de vie sur un même lieu. L'établissement met un point d'honneur à accompagner l'enfant dans la vie quotidienne en fonction de son âge, de sa maturité, de son histoire en lui apportant points de repères, apprentissages, participation à la vie du groupe, prise de responsabilités et scolarité adaptée. Vous êtes obligatoirement diplômé : DEES ou DEME voire DEAES - Expérience appréciée d'au moins 2 ans. Vos missions : - Accompagnement de l'enfant dans sa vie quotidienne - Suivi de la scolarité, du projet professionnel, santé - Aide à la gestion du budget, du quotidien - Travail avec la famille et les différents partenaires socio-éducatifs. - Mise en place des activités socio-éducatives pour le jeune et le groupe. - Rédaction de projets personnalisés et notes diverses. - Participation à l'ensemble des[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Boran-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre association LE HOME DE L'ENFANCE présente depuis 1958 dans la protection de l'enfance, recherche un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur H/F pour son établissement situé à BORAN SUR OISE, La Maison Jacques Sevin : 28 jeunes, garçons et filles, âgés de 5 à 18 ans, confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Oise. Les enfants sont répartis en deux unités de vie sur un même lieu. L'établissement met un point d'honneur à accompagner l'enfant dans la vie quotidienne en fonction de son âge, de sa maturité, de son histoire en lui apportant points de repères, apprentissages, participation à la vie du groupe, prise de responsabilités et scolarité adaptée. Vous êtes obligatoirement diplômé : DEES ou DEME ou DEAES - Expérience appréciée d'au moins 2 ans. CDD pour remplacement sur l'unité des 5-11 ans. Vos missions : - Accompagnement de l'enfant dans sa vie quotidienne - Suivi de la scolarité, du projet professionnel, santé - Aide à la gestion du budget, du quotidien - Travail avec la famille et les différents partenaires socio-éducatifs. - Mise en place des activités socio-éducatives pour le jeune et le groupe. - Rédaction de projets personnalisés et notes[...]

photo Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre Foyer d'Accueil Médicalisé accompagne des adultes en situation de handicap, présentant tous types de déficiences. L'établissement accueille 34 résidents (32 en hébergement permanent et 2 en accueil temporaire), répartis-en 3 unités de vie, dans un cadre à taille humaine. Notre accompagnement est centré sur : l'autonomie, la participation sociale, le bien-être et la santé. Horaires fixes : 9h - 17h, du lundi au vendredi Poste à pourvoir à partir du 16 mars 2026 Votre rôle au quotidien : Vous êtes le référent technique du site, sans responsable technique sur place. Vous intervenez en autonomie au quotidien, tout en vous appuyant sur l'adjoint de direction pour les validations budgétaires et sur un responsable régional en appui et conseil technique si nécessaire. Vous assurez la continuité, la sécurité et la conformité technique de l'établissement, en sachant quand agir vous-même et quand mobiliser les bons prestataires. Vos missions principales Maintenance et interventions courantes - Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau (électricité, plomberie, second œuvre, petits travaux). - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements. - Mettre en sécurité[...]

photo Ingénieur(e) recherche et développement en informatique

Ingénieur(e) recherche et développement en informatique

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre agence GESER-BEST Lille recherche un.e Ingénieur.e R&D Matériaux H/F pour intervenir sur l'Oise. Missions - Caractériser les nouvelles nuances d'acier en terme de formabilité, - Développer des méthodes, des modèles et des critères permettant de prédire les limites de formabilité, - Aider à la résolution des problèmes de mise en forme de pièces, - Etudier les phénomènes mécaniques via des simulations numériques et/ou des essais sur des équipements industriels (presse d'emboutissage, ligne de profilage, machines de découpe etc.), - Définir / Construire des projets (planning, budget, ressources, livrables, etc.), - Présenter et partager des résultats à la communauté R&D et publications extérieures : participer à des conférences internationales, dépôts de brevets, etc... Compétences requises - Expérience minimum de 5 ans sur un sujet similaire, - Fortes compétences / connaissances de la mise en forme industrielle : emboutissage, profilage, pliage, découpage, etc... - Expérience dans le domaine de la recherche, - Un profil « numéricien » ayant une expérience en analyse des éléments finis est requis. Une connaissance des logiciels spécifiques à ce domaine (AutoForm, PamStamp,[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute dans le cadre d'un remplacement de plusieurs mois pour son client leader mondial de la fabrication et de la distribution d'équipements agricoles un(e) Chargé (e) de Coordination de Formation - Anglais opérationnel H/F Justifiant d'une expérience réussie et pertinente dans le secteur de la formation professionnelle, idéalement dans un environnement technique et/ou dans l'univers exigeant du BtoB spécialisé, vous rejoignez l'équipe Distribution Management pour l'organisation et le suivi des sessions de formation destinées aux concessionnaires. Acteur (trice) clef de l'équipe, grâce à votre parfaite compréhension des enjeux opérationnels et à votre organisation rigoureuse, vous coordonnez toutes les phases de déploiement et de suivi des actions de formation avec l'objectif d'assurer le meilleur service aux concessionnaires lors de leur participation aux formations mises en œuvre par les Marques. Reconnu(e) pour votre capacité d'anticipation et votre capacité à mener plusieurs sujets de front, vous démontrez votre efficacité et votre autonomie[...]

photo Responsable du service contrôle de gestion

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Négoce - Commerce gros

Passel, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? » Pro'fil, spécialiste de la fabrication et la commercialisation de pieuvres électriques. recherche aujourd'hui son ou sa Responsable du Contrôle de Gestion. Vous aimez comprendre, analyser et agir pour faire bouger les lignes ? Alors, cette mission est faite pour vous ! Au quotidien, vous contribuez à améliorer la rentabilité de l'entreprise en mettant en place des indicateurs pertinents et en assurant le suivi de plans d'actions efficaces. Vous jouez aussi un rôle clé dans le renforcement du contrôle interne, en créant des procédures simples, claires et opérationnelles. Au programme : REPORTING ET BUDGET Concevoir les tableaux de bord nécessaires au pilotage de l'entreprise. Contrôler et diffuser les tableaux de bord. Prendre en compte les remontées terrain et les changements stratégiques et adapter les outils en conséquence. Construire les budgets. Analyser les différents reportings et proposition de plans d'action. Respecter le planning de clôture et les instructions du contrôle de gestion national. Clôture mensuelle avec pilotage du compte de résultats et calcul de l'intéressement. SYSTÈMES D'INFORMATION Être référent de l'ERP. Définir[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Échéance 2026 : les locaux de Creil déménageront à Agnetz - 60600. Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le service Enfance Logement Insertion de l'UDAF 60 exerce des MJAGBF, des MASP, de l'ASLL et du PCB. Le Travailleur Social ASLL a pour objectif de mettre en œuvre un ensemble d'actions adaptées permettant à chaque ménage concerné d'acquérir, en fonction de sa situation, une autonomie en vue d'accéder ou de se maintenir dans un logement décent et indépendant MISSIONS -Aide et accompagnement dans la recherche et l'accès au logement autonome ; -Aide et soutien à la gestion du budget pour le maintien dans le logement ; -Accompagnement dans les démarches administratives et dans les relations avec le bailleur ; -Rédaction[...]

photo Acheteur / Acheteuse junior

Acheteur / Acheteuse junior

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

CRIT Solution RH recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de machines agricoles un(e) Acheteur(euse) Série pour un poste en CDD sur Beauvais jusqu'au 31/12/2026. Rémunération de 42KEUR + 13ème mois + Restaurant d'entreprises. Au sein du service achat vous serez responsable de la gestion et de l'exécution des activités sourcing et d'approvisionnement. Pour cela, vous : - Exécuter les activités de sourcing liées aux projets NPI - Gérer les RFQ et assurer la compétitivité et la conformité fournisseur - Emettre et gérer les PO - Suivi livraisons, exactitude des commandes - Gestion des escalades fournisseurs - Négociations et optimisation des coûts - Suivi budget, coûts et Reporting - Maîtrise de l'anglais obligatoire car négociations fournisseurs à l'échelle mondiale. Vous êtes fraichement diplômé ? Vous avez besoin de changement ? Vous souhaitez vous investir dans un nouveau challenge ? Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre ! Nous vous attendons ! Description du profil recherché : - Junior accepté - Diplôme de niveau BAC+3 en Commerce - supply chain - ingénierie - Excellentes compétences en négociation et en relation fournisseur - Capacité à[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Boran-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre association LE HOME DE L'ENFANCE présente depuis 1958 dans la protection de l'enfance, recherche un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur H/F pour son établissement situé à BORAN SUR OISE, La Maison Jacques Sevin : 28 jeunes, garçons et filles, âgés de 5 à 18 ans, confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Oise. Les enfants sont répartis en deux unités de vie sur un même lieu. L'établissement met un point d'honneur à accompagner l'enfant dans la vie quotidienne en fonction de son âge, de sa maturité, de son histoire en lui apportant points de repères, apprentissages, participation à la vie du groupe, prise de responsabilités et scolarité adaptée. Vous êtes obligatoirement diplômé : DEES ou DEME ou DEAES - Expérience appréciée d'au moins 2 ans. CDI sur l'unité des 5-11 ans à partir du 04/04/2026. Vos missions : - Accompagnement de l'enfant dans sa vie quotidienne - Suivi de la scolarité, du projet professionnel, santé - Aide à la gestion du budget, du quotidien - Travail avec la famille et les différents partenaires socio-éducatifs. - Mise en place des activités socio-éducatives pour le jeune et le groupe. - Rédaction de projets personnalisés[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires foncières

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Emploi Administrations - Institutions

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

1. Suivi des dossiers fonciers - Élaboration des dossiers d'acquisition ou de cession : études préalables, décisions, demandes d'estimation, actes préparatoires. - Préparation des dossiers soumis au Conseil municipal. - Relations avec les études notariales, vérification des actes, archivage. - Supervision du traitement des Déclarations d'Intention d'Aliéner. - Suivi statistique du marché immobilier communal (transversalité avec les autres services de la Mairie). - Mise en œuvre des procédures particulières (préemption, expropriation, négociations amiables). - Suivi des secteurs d'aménagement et contribution à la politique foncière de la commune (Opérations d'Aménagement Programmées du PLU). - Suivi du budget en lien avec les opérations en cours et futures 2. Instruction et suivi des autorisations d'urbanisme - Instruction des permis de construire, déclarations préalables, certificats d'urbanisme et autres autorisations (papier et dématérialisés). - Contrôle de la régularité des constructions et constats de conformité (assermentation requise). - Suivi des procédures d'infraction. - Veille sur l'évolution de la réglementation. - Participation au suivi des documents d'urbanisme[...]

photo Responsable de plate-forme logistique

Responsable de plate-forme logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Bresles, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Poste situé à Verneuil-en-Halatte pendant 3 à 6 mois puis Bresles (60) Au sein de la Plateforme Logistique Nationale, vous serez en charge du pilotage de la performance, de la qualité et de la sécurité de l'équipe qui vous sera confiée. Vos missions seront les suivantes : Animation d'équipe / Management Piloter l'activité et manager les équipes tout en respectant les processus et les règles de sécurité (EHS) Communiquer avec les différents interlocuteurs internes et externes à la plateforme Dimensionner l'équipe en fonction des besoins Organisation Participer à l'amélioration continue des processus et des services rendus par la plateforme Suivre les résultats de votre équipe et adapter l'organisation afin d'atteindre les objectifs de qualité et de délai, dans le respect du budget ETP Ajuster l'organisation en anticipation du rythme de l'activité Animer, avec vos équipes, notre démarche de transformation de l'entreprise POSTE A POURVOIR ASAP 37h/semaine + 12 jours de RTT Ce poste est-il fait pour vous ? Tu es issu(e) d'une formation Bac+2 dans le secteur de la logistique ou d'une expérience significative au même poste Tu as 2/3 ans[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Transport

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

En tant que Chargé d'Affaires spécialisé en transfert industriel, vous êtes le pilote technique, commercial et organisationnel des projets qui vous sont confiés. Vos missions seront : Gestion commerciale et relation client * Développer et fidéliser un portefeuille clients industriels. * Réaliser les visites techniques et analyser les besoins sur site. * Rédiger les offres commerciales et négocier les propositions. * Assurer un suivi régulier et garantir la satisfaction client. Pilotage des projets * Étudier la faisabilité technique des demandes (manutention, levage, modifications ou intégration d'équipements). * Définir les moyens humains et matériels nécessaires (chariots, palans, ponts roulants, grues, outils spécifiques.). * Coordonner les équipes internes et sous-traitants. * Planifier, suivre l'avancement et garantir le respect des délais et du budget. Sécurité & conformité * Intégrer les exigences QSE dans la préparation et la réalisation des travaux. * Mettre en place les analyses de risques, plans de prévention ou modes opératoires liés au levage et à la manutention. * Veiller au respect des normes en vigueur (levage, équipements, installations.). Profil[...]

photo Audioprothésiste

Audioprothésiste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lierville, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein du Laboratoire d'Audition Benoit, nous recherchons un(e) Audioprothésiste (H/F) En tant qu'audioprothésiste, vous jouez un rôle clé dans l'amélioration de la qualité de vie de nos patients, vous assurez la prise en charge complète de la santé auditive de vos patients : du bilan initial à l'adaptation sur mesure des aides auditives, en passant par le suivi et le conseil personnalisé. Vous évoluez dans un environnement bienveillant, équipé de technologies de pointe, où la satisfaction du patient et l'excellence du service guident chaque décision. Missions principales : En étroite collaboration avec l'assistant(e) le ou la salarié(e) exerce ses fonctions d'Audioprothésiste, qui sont par nature polyvalentes, notamment conformément aux dispositions suivantes : - Réaliser des bilans auditifs complets et en interpréter les résultats. - Conseiller, informer et accompagner les patients dans le choix des solutions auditives les plus adaptées à leurs besoins, leur mode de vie et leur budget. - Adapter, programmer et ajuster les aides auditives conformément aux prescriptions médicales et aux attentes du patient. - Assurer le suivi régulier et les contrôles d'efficacité des[...]

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Crépy-en-Valois, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Crépy en Valois (60) un profil de Commercial sédentaire (H/F) en contrat en CDI. Vos missions seront les suivantes: - Accueil téléphonique - Gérer, développer et entretenir un portefeuille client - Développer les ventes selon un budget - Recherche, suivi et relance d'affaires - Négocier et valoriser les produits et services de l'entreprise - Mise à jour des informations commerciales (fiches clients, devis, etc.) - Reporting commercial Compétences et aptitudes requises: - Expérience commerciale souhaitée (B to B de préférence) - Aisance téléphonique - Dynamisme et rigueur dans la réalisation des taches demandées pour le poste - Maitrise des outils informatiques et bureautique (Word, Excel, etc.) - Adaptabilité et polyvalence - Sens du relationnel (travail en équipe) Ce que l'entreprise propose pour ce poste: - Un contrat CDI à temps plein - Horaires de journée du lundi au vendredi - Salaire en fonction du profil. - Types de primes et de gratifications : 13ème mois + primes Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne!

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Localisation : Antenne de Beauvais - 60 000 Échéance printemps 2026 : le poste à pourvoir à Beauvais déménagera dans nos nouveaux locaux à Agnetz - 60600. Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : selon la CCNT 1966, Grille Éducateur Spécialisé - Reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles Qui sommes-nous ? Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées Le service MJPM de l'UDAF 60 se décline en trois volets complémentaires : Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), Information et Soutien aux Tuteurs Familiaux (ISTF) et Mandat de Protection Future (MPF). Le Délégué MJPM travaille en étroite collaboration avec les Assistants MJPM et le Coordinateur MJPM, sous la responsabilité du[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Localisation : Antenne de Creil- 60 100 Échéance printemps 2026 : les locaux de Creil déménageront dans nos nouveaux locaux à Agnetz - 60600. Type de contrat : CDI - Temps plein Rémunération : selon la CCNT 1966, Grille Éducateur Spécialisé - Reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles Qui sommes-nous ? Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées Le service MJPM de l'UDAF 60 se décline en trois volets complémentaires : Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), Information et Soutien aux Tuteurs Familiaux (ISTF) et Mandat de Protection Future (MPF). Le Délégué MJPM travaille en étroite collaboration avec les Assistants MJPM et le Coordinateur MJPM, sous la responsabilité du Chef de service,[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la Cheffe d'établissement, le Directeur des services techniques : Dirige et anime le service technique (travaux, maintenance, restauration, informatique). Encadre, pilote et évalue une équipe composée de 3 techniciens, 6 adjoints techniques et 1 surveillant. Participe à l'équipe de Direction de l'établissement et assure des astreintes. Assure la liaison avec les autres services, la Direction interrégionale de Marseille et les entreprises extérieures. Construit, suit et optimise le budget des services techniques. Planifie et supervise les opérations de maintenance préventive et corrective. Réalise les études de faisabilité des projets de travaux, élabore les cahiers des charges et suit les chantiers. Gère les marchés publics, les contrats de maintenance et les prestataires. Veille au respect de la réglementation (travail, construction, sécurité). Contribue à la valorisation et à la pérennité du patrimoine immobilier de l'établissement.

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD/CDI temps plein missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Encadrer des droits de visite des parents qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans son environnement (démarches administratives). - Vous travaillez du lundi au samedi avec journée de repos hebdomadaire - Salaire brut 14.27€ de l'heure, celui-ci pouvant évoluer selon profil. - Mutuelle avec une prise en charge partielle par l'employeur - Avantage CSE (place de cinéma / parc attraction) Profil souhaité : étudiant Expérience - Débutant accepté - Bac +2 ou équivalent[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD/CDI temps plein missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Encadrer des droits de visite des parents qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans son environnement (démarches administratives). - Vous travaillez du lundi au samedi avec journée de repos hebdomadaire - Salaire brut 14.27€ de l'heure, celui-ci pouvant évoluer selon profil. - Mutuelle avec une prise en charge partielle par l'employeur - Avantage CSE (place de cinéma / parc attraction) Profil souhaité : étudiant Expérience - Débutant accepté - Bac +2 ou équivalent[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, autonome, volontaire avec un excellent relationnel ? Ce poste est fait pour vous ! Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous proposons : -CDD/CDI temps plein missions : Faire avec la famille des gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité : travail sur l'hygiène et l'image de soi, jouer ensemble pour apprendre à respecter les règles, gérer son budget Encadrer des droits de visite des parents qui se sont vus retirer la garde de leur enfant. Produire des écrits professionnels qui servent notamment de support aux actions et d'aide à la décision pour les assistantes sociales et ou éducateurs Aider aux soins du bébé et accompagnement périnatal. Avoir un rôle d'aide et d'accompagnement pour favoriser l'intégration de la famille dans son environnement (démarches administratives). - Vous travaillez du lundi au samedi avec journée de repos hebdomadaire - Salaire brut 14.27€ de l'heure, celui-ci pouvant évoluer selon profil. - Mutuelle avec une prise en charge partielle par l'employeur - Avantage CSE (place de cinéma / parc attraction) Profil souhaité : étudiant Expérience - Débutant accepté - Bac +2 ou équivalent[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Cannet, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre maison de retraite Les Cigales gérée par le Groupe SOS seniors sur Le Cannet recherche son animateur/animatrice pour renfermer son équipe pluridisciplinaire. Vos missions au sein de l'établissement seront : - concevoir et mettre en œuvre les actions d'animation adaptées à la dépendance des résidents et en cohérence avec leurs besoins, leurs désirs, leurs attentes, dans le respect des contraintes de la structure : activités physiques, intellectuelles, culturelles, manuelles, sociales et de bien-être. - faciliter et entretenir le lien social entre les résidents, avec les familles et l'extérieur. - participer activement aux projets de vie individualisés - concevoir et mettre en œuvre les plannings hebdomadaires, mensuels et annuels (ateliers d'animation, intervention de bénévoles, prestataires extérieurs, anniversaires, manifestations...) - participer à la gestion du budget animation. - intégrer et faire participer l'ensemble du personnel aux animations. - Vous vous inscrivez dans le projet d'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs en proposant des animations adaptées, en collaboration avec la psychologue. - Rechercher, choisir et coordonner les[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Boran-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre association LE HOME DE L'ENFANCE présente depuis 1958 dans la protection de l'enfance, recherche un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur H/F pour son établissement situé à BORAN SUR OISE, La Maison Jacques Sevin : 28 jeunes, garçons et filles, âgés de 5 à 18 ans, confiés au service de l'Aide Sociale à l'Enfance de l'Oise. Les enfants sont répartis en deux unités de vie sur un même lieu. L'établissement met un point d'honneur à accompagner l'enfant dans la vie quotidienne en fonction de son âge, de sa maturité, de son histoire en lui apportant points de repères, apprentissages, participation à la vie du groupe, prise de responsabilités et scolarité adaptée. Vous êtes obligatoirement diplômé : DEES ou DEME voire DEAES - Expérience appréciée d'au moins 2 ans. Sur l'unité des ADOS Vos missions : - Accompagnement de l'enfant dans sa vie quotidienne - Suivi de la scolarité, du projet professionnel, santé - Aide à la gestion du budget, du quotidien - Travail avec la famille et les différents partenaires socio-éducatifs. - Mise en place des activités socio-éducatives pour le jeune et le groupe. - Rédaction de projets personnalisés et notes diverses. - Participation[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de technologie de Compiègne recrute un(e) chargé(e) d'appui aux projets de recherche européens et internationaux à la direction à la recherche (DR), au sein du pôle valorisation et partenariats. Mission Au sein de l'UTC, le/la chargé(e) d'appui aux projets de recherche européens et internationaux aura pour mission principale d'accompagner les chercheurs dans le montage des réponses aux appels à projets et contribuer au suivi des contrats de recherche. Il / elle participera à la mission consistant à stimuler la dynamique de dépôts de projets européens de recherche (en coordination UTC ou en tant que partenaire dans des consortia). Activités principales Réaliser une veille sur les appels à projets en cours de la Commission Européenne et internationaux ; Participer à des journées d'information organisées par les financeurs ou le Point de Contact National (PCN) ; Diffuser les informations pertinentes auprès des enseignants-chercheurs et chercheurs ; Animer des actions de sensibilisation sur les financements européens (ERC, MSCA), à destination des enseignants-chercheurs et chercheurs; Conseiller lors du montage des dossiers et apporter le soutien[...]

photo Responsable d'exploitation de site logistique

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Margny-lès-Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de notre plateforme logistique de Margny les Compiègne, vous serez en charge d'organiser l'exploitation opérationnelle de la plateforme dans le respect de la sécurité et de la qualité, tout en optimisant les coûts. Vos missions seront : GESTION DE L'ACTIVITE Planifier l'activité du site et garantir le taux de service de la plateforme Répartir les moyens à la disposition de la plateforme en fonction des besoins, tout en respectant la sécurité, la qualité, les délais et les coûts Mesurer et communiquer quotidiennement les KPIs de performances liés à l'activité logistique et transport Veiller avec l'agent logistique à l'optimisation de la capacité de stockage de la plateforme Gérer avec l'agent logistique les flux d'approvisionnement fournisseurs S'assurer avec l'agent logistique de la constitution et de l'exécution du planning de livraison client et agence transmis aux transporteurs Gérer avec l'agent logistique le suivi du portefeuille de commande et le relationnel avec les Agences Être force de proposition en termes d'amélioration des process Participer à l'élaboration du budget du site, ainsi qu'aux investissements MANAGEMENT DE[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La Communauté d'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO), issue de la fusion de deux intercommunalités, regroupe 11 communes et compte 90 000 habitants. Située aux portes du Grand Paris et des Hauts-de-France, elle s'appuie notamment sur la future liaison Roissy Picardie pour développer des projets structurants. Dans le cadre de sa compétence en matière de sécurité et de prévention de la délinquance, l'ACSO mène une politique ambitieuse en direction des jeunes, axée sur la prévention de la délinquance, des violences intrafamiliales ainsi que des violences sexistes et sexuelles. Depuis 2024, l'ACSO est lauréate de l'appel à projets de la MILDECA visant à limiter l'implication des mineurs dans les trafics de stupéfiants. Elle déploie ainsi la démarche LIMIT'S, en partenariat avec les acteurs locaux, sur les communes de Creil et Villers-Saint-Paul. Ce dispositif vise à renforcer la prévention, le repérage et l'accompagnement des jeunes exposés à ces risques. Par ailleurs, l'ACSO développe depuis plusieurs années des actions en faveur de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles, notamment via des dispositifs d'hébergement pour les femmes victimes, la présence d'un intervenant[...]

photo Directeur / Directrice environnement

Directeur / Directrice environnement

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO), territoire de 90 000 habitants aux portes de l'Île-de-France et des Hauts-de-France, connaît d'importantes transformations, notamment autour du quartier de la gare de Creil (30 minutes de Paris), avec la future liaison Roissy Picardie et des projets de requalification urbaine soutenus par Action Cœur de Ville. Au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources et Transition, le ou la Directeur(trice) de l'Environnement, membre du Comité de Direction, pilote quatre services (Mobilités, Eau/Assainissement/GEMAPI, Déchets, Environnement) ainsi qu'une mission relative au Plan de sauvegarde intercommunal. Il ou elle est un interlocuteur privilégié de la direction générale et des élus. Il ou elle participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'environnement et accompagne les chefs de service sur des projets structurants : renouvellement de la DSP transports (2027), mobilités actives, projets d'assainissement et d'eau, PCAET, et grands projets territoriaux. Missions principales 1.Pilotage stratégique - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité[...]

photo Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ACSO, qui compte environ 90 000 habitants, bénéficie d'une position stratégique aux portes de l'Île-de-France et des Hauts-de-France. Elle connaît aujourd'hui une forte dynamique de transformation, notamment autour de la gare de Creil, à seulement 30 minutes de la Gare du Nord. Des projets structurants, tels que la future liaison TER grande vitesse et la revalorisation des friches, contribuent au développement d'une offre résidentielle attractive, soutenue par le programme Action Cœur de Ville. Dans ce cadre, l'agglomération met en œuvre un Programme Local de l'Habitat 2023-2028 ambitieux, visant la production d'au moins 2 000 logements, la réhabilitation de 3 100 logements et la réduction significative de l'habitat indigne. Cette stratégie repose sur une diversification de l'offre, entre locatif aidé, intermédiaire, libre et accession à la propriété. Pour atteindre ces objectifs, l'ACSO s'appuie sur plusieurs leviers : des dispositifs d'intervention sur le parc privé, des actions dans les quartiers d'habitat social et un accompagnement des copropriétés dégradées. Rattaché(e) à la Direction de l'habitat, le/la chef(fe) du service habitat public et social participe à la[...]

photo Chef / Cheffe viabilité sécurité

Chef / Cheffe viabilité sécurité

Emploi Transport

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

*** Dans le cadre du "Chemin de l'emploi et de l'alternance 2026", venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le vendredi 10 Avril de 9H30 à 12H30 avec vos CV à jour !*** MJC CS Cœur de Ranguin Chemin Rural de la Frayère 06150 CANNES LA BOCCA Dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée (contrat de professionnalisation) de 12 mois assortis d'un tutorat par un(e) salarié(e) expérimenté(e) sur ces sujets. Au sein de la Direction Régionale SUD-EST, (réseau Sud-Est de VINCI Autoroutes, 900 salariés), directement rattaché(e) à l'adjoint(e) du Chef de district, vous exercerez les missions suivantes : - Garantir au quotidien la sécurité et la santé des salariés - Organiser, planifier les chantiers d'entretien et de réparation sur une autoroute en exploitation compte tenu des critères de sécurité, d'environnement, de qualité et de satisfaction client ; - Organiser et piloter la surveillance d'un secteur autoroutier - Piloter, superviser et organiser les moyens humains et matériels pour planifier les tâches quotidiennes des métiers de l'exploitation ; - Etablir un suivi et vous assurer de l'entretien du patrimoine autoroutier dont vous avez la charge, et être en capacité[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Employé polyvalent / Employée polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Notre établissement est à la recherche de notre employé/e polyvalent d'hôtellerie disponible immédiatement. Vous aurez pour missions : - l'accueil - le service du petit déjeuner - les tâches d'administrations journalières - la gestion des plannings - les contrôles qualités Vos horaires de travail seront variables et à définir avec votre employeur Salaire : 1700 euros net

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

-, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons, suite à une vacance de poste, un directeur ou une directrice d'ACM. ** Missions : - Assurer le bon fonctionnement de l'ACM : Connaître et veiller à l'application de la réglementation des ACM ; Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité ; S'assurer que les conditions de fonctionnement de l'ACM telles que définies dans le règlement intérieur de la structure soit respectées ; Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants ; - Construire et proposer le projet pédagogique concernant l'accueil de loisirs en relation avec le projet éducatif et les orientations stratégiques de l'association, en concertation avec l'équipe pédagogique, après validation du Directeur ou de son adjointe ; Assurer des relations de qualités avec les écoles en lien avec l'accueil périscolaire, possibilité de participer aux conseils d'écoles ; Assurer la mise en place et le développement de projets dans le cadre des partenariats mis en place avec les communes, l'ARC et les associations locales ; - Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent ; - Animer les relations avec les familles ; - Assurer la gestion des ressources Humaines[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 60, Oise, Hauts-de-France

Le Centre Hospitalier J-B Caron de Crèvecœur-le-Grand (60) recherche pour son EHPAD un Animateur diplômé H/F. Poste à temps plein - CDD renouvelable - Disponible au 01/05/2026 Missions : L'animateur s'inscrit dans cette conception d'accompagnement, en se coordonnant avec les différents professionnels de l'établissement pour répondre aux besoins des résidents. Il se réfère à l'orientation stratégique du projet d'établissement qu'est « le bien-vieillir » pour élaborer le projet d'animation. Activités spécifiques : -Développer, organiser et conduire des projets visant l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents en tenant compte de leur environnement - Proposer et adapter des activités d'animation de manière à mettre en œuvre le projet d'animation de l'établissement Les activités proposées doivent prendre en compte : -La personne âgée : spécificité du public accueilli au regard des aptitudes physiques, mentales et intellectuelles -Les souhaits et des vœux des résidents -Le vécu individuel de chaque résident -L'environnement interne et externe de manière à créer du lien à l'intérieur de la structure et également avec les ressources extérieures. -Les contraintes[...]

Ressources supplémentaires